工作职责：

根据公司总体发展战略和经营目标，完成业务目标和行动方案；分析市场竞争动态，细分并锁定目标客户，制定行动计划，组织销售；负责渠道的开拓、统筹协调、维护管理，以达成业绩目标；客户经理的活动量管理，业务督导、激励与帮扶等；开展有效增员，保持队伍的稳定和发展。

任职资格：

本科及以上学历；具有较强的非车险专业技能及业务拓展能力；善于团队管理，能够组建团队；年龄45岁以下。